【4時間研修】問題解決研修基礎編～8ステップと考え方〜 | 社員・企業研修のトヨタエンタプライズ

トヨタ流の問題解決の基本的な考え方をお伝えします。「あるべき姿を置き、現状分析し、要因を掘り下げる」問題解決のステップを、講義とわかりやすい演習を通じて学びます。

研修概要

受講対象: 中堅社員・管理職
受講定員: ～20名
研修日数: 半日間（4時間）
受講方法: ・集合形式（対面）
・オンライン形式（Zoom）
※他のWEB会議システムは要相談

こんな組織・人におすすめ

組織のメンバーが異動によって変わり、問題解決の手法が定着しない
トヨタの問題解決手法を書籍で読んだが、なかなか実際の業務に活かせない
有効で一貫性のある問題解決手法を社内導入し、成長し続けられる組織を目指したい

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【4時間研修】問題解決研修 基礎編～8ステップと考え方〜

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